八项规定一子落地，作风建设满盘皆活。今年，党中央决定在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，宿州市税务系统以坚定态度锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化，推动基层作风持续向好：会议和文件少了，务实担当的氛围更浓了；推杯换盏的酒局不见了，清爽的政商关系、规范的上下级关系更加巩固了……作为这些变化的亲历者和见证者，我对作风建设的内涵要义和实践要求有了更深切的体会。

作风建设“根”在教育警示。作风问题产生的根源在哪里？深入剖析近年来涉案人员的问题成因，会发现主要源于党性修养不足和理想信念动摇。对此，必须对症下药，坚持在干部思想根源深处筑牢堤坝防线。我们对违反中央八项规定精神问题点名道姓通报曝光，运用“身边案”教育“身边人”，让警示教育更具冲击力、更能触及灵魂。结合今年查处的相关领域违规收受礼品礼金、违规吃喝等问题，我们及时督促开展“条线＋区域”警示教育活动4次；组织纪检组长上讲台、纪检干部进支部，采取通俗易懂的方式用案例讲条例，把纪法应用场景化、具象化，引导党员干部深入检视反思，真正入脑入心，让警示教育效果转化为税收治理效能。基层干部反映，用身边发生的事来警示教育真实感强、印象深、效果好。

作风建设“干”在以上率下。好的作风是抓出来的，更是带出来的。从党委层面抓好统筹谋划、示范引领，是推进作风建设的决定性因素。在今年学习教育期间，我们紧盯市县级税务局两级党委及班子成员这个“关键少数”强化全程监督，以作风方面顽瘴痼疾为重点督促开展“学查改”，压实党委主抓的责任链条。例如，为整治系统内酒驾醉驾问题及其背后可能存在的“四风”问题，坚持从纪检条线抓起，以纪检干部严禁违规饮酒“六项承诺”为切入点，完善常态化预防纠治酒驾醉驾问题12条措施，统筹纳入违规吃喝专项整治，有效遏制基层干部酒驾问题频发态势，相关做法被全省借鉴推广。

国家税务总局宿州市税务局组织青年干部前往廉政文化公园开展廉政教育，推动养成尚俭戒奢、廉洁自律的道德修为

作风建设“枝”在强力纠治。中央八项规定是长期有效的铁规矩、硬杠杠，要对“四风”问题坚持露头就打、严惩严治。但在实践中，如何精准有效地发现问题线索是一个难点。通过对各类问题线索分析研判，我们发现，坚持风腐同查同治，细化在查案件的必问必核必审事项，深挖“案中案”问题线索，效果很明显。例如，今年查处的1起税务干部违规从事涉税中介业务案件中，我们在核查该干部违规从事营利性活动问题的同时，还对其代理的涉税事项进行重点排查，结合大数据分析，延伸发现其他税务干部利用职权违规接受宴请问题，先后处理处分9人次，切实做到查透个案、带出串案，实现查处一案、警示一片。目前，宿州所辖县级税务局已全面消除“零立案”，吃拿卡要等问题明显改善，税收营商环境和纳税人满意度显著提升。

作风建设“叶”在常抓不懈。作风问题具有顽固性和反复性，强化作风建设必须驰而不息、久久为功。作为纪检组组长，我一方面思考如何统筹用好各类监督力量，在数字化转型条件下通过智慧监督手段破解“熟人社会”监督难题，以全覆盖监督推动作风建设常态化；另一方面思考如何做实案件查办“后半篇文章”，有效堵住滋生歪风的“暗门”，以完善制度机制助力作风建设长效化。我们在查办某县局不动产交易专案时，通过搭建运用“存量房评估价格异常”等监督模型，在大量的申报数据中精准锁定疑点，提升监督质效。同时，结合案件暴露的问题，推动完善轮岗交流、职能监督、后续管理等多项机制，合力压缩问题反弹的空间，持续营造风清气正的政治生态和干事创业的浓厚氛围。

作风之树，需植根于心、实干于行，方能枝强叶茂、永葆生机。回首这一年，立足纪检岗位，我始终秉持着“永远在路上”的清醒与执着，不懈奋斗，砥砺前行，坚定行走在作风建设的征程上。展望未来，我将持续淬炼斗争精神，锤炼过硬作风，扎实推进全市税务系统全面从严治党各项工作，为营造全市税务系统风清气正的干事氛围保驾护航！

（作者：国家税务总局宿州市税务局党委委员、纪检组组长 杨晓东）